gov.ua
Державні сайти України

Управління інспекційної діяльності у Вінницькій області Центрально-Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці

ПРАЦІВНИКАМ ТОРГІВЕЛЬНОЇ СФЕРИ ВІННИЧЧИНИ НАДАЛИ РОЗ’ЯСНЕННЯ ЩОДО ПЕРЕВАГ ЗАДЕКЛАРОВАНОЇ ПРАЦІ

З метою інформування працівників та роботодавців щодо додержання вимог законодавства про працю, фахівці Управління Держпраці у Вінницькій області продовжують проводити інформаційно-роз’яснювальну роботу з суб’єктами господарювання регіону, що здійснюють господарську діяльність у різних сферах.

Так, інспектори Держпраці здійснили ряд відвідувань суб’єктів господарювання, що здійснюють діяльність у сфері торгівлі  та провели з ними та їх працівниками інформаційно-роз’яснювальну роботу з питань трудового законодавства.

      

В ході зазначених заходів наголосили, що у разі офіційного працевлаштування найманий працівник отримує:

- право на оплачувані відпустки;

- гідні умови праці (місце роботи, режим роботи, посадові обов’язки, заробітна плата);

- страховий стаж для отримання допомоги на випадок безробіття, пенсії;

- гарантовану заробітну плату у розмірі не менше ніж мінімально встановлена законодавством;

- захист від необґрунтованих штрафів;

- право на оплату листка непрацездатності в разі хвороби тощо.

Роботодавцям наголошено на відповідальності, що передбачена за порушення законодавства у сфері праці.

Дізнайтесь більше про переваги задекларованої праці: https://dsp.gov.ua/podolannia-nelehalnoi-zainiatosti/zadeklarovana-pratsia-trudovi-i-sotsialni-prava/

 

2022-01-17

«Кожен має право на належні, безпечні і здорові умови праці...» Стаття 43 Конституції України.